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Air Canada sospende il riavvio delle operazioni: il sindacato degli assistenti di volo si oppone all'ordine di tornare al lavoro

• Aug 18, 2025, 6:35 AM
7 min de lecture
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Air Canada ha dichiarato di aver sospeso i piani di riavvio delle operazioni domenica dopo che il sindacato che rappresenta 10mila assistenti di volo si è opposto all'ordine di tornare al lavoro.

Lo sciopero ha colpito circa 130mila viaggiatori al giorno in tutto il mondo durante l'alta stagione dei viaggi estivi.

Il Canada Industrial Relations Board ha ordinato al personale delle compagnie aeree di tornare al lavoro entro le 14:00 di domenica, dopo l'intervento del governo, e Air Canada aveva dichiarato di voler riprendere i voli domenica sera.

La più grande compagnia aerea canadese dice ora che riprenderà i voli lunedì sera. Air Canada ha dichiarato in un comunicato che il sindacato "ha illegalmente ordinato ai suoi membri assistenti di volo di sfidare le direttive del Canadian Industrial Relations Board".

Ma i membri del sindacato affermano che continueranno a rifiutare il lavoro fino a quando le loro richieste non saranno ascoltate e hanno definito incostituzionale l'ordine di tornare al lavoro.

I manifestanti marciano intorno al terminal partenze dell'aeroporto internazionale di Vancouver a Richmond, Columbia Britannica, Canada, 17 agosto 2025
I manifestanti marciano intorno al terminal partenze dell'aeroporto internazionale di Vancouver a Richmond, Columbia Britannica, Canada, 17 agosto 2025 Ethan Cairns/The Canadian Press via AP

"I nostri membri non torneranno al lavoro", ha dichiarato il presidente nazionale dell'Unione canadese dei dipendenti pubblici Mark Hancock fuori dall'aeroporto internazionale Pearson di Toronto. "Stiamo dicendo no".

Hancock ha strappato una copia dell'ordine di tornare al lavoro fuori dal terminal partenze dell'aeroporto, dove i membri del sindacato stavano scioperando domenica mattina. Ha detto che non torneranno nemmeno martedì.

Gli assistenti di volo hanno cantato "Non incolpate me, incolpate AC" fuori da Pearson.

"Come molti canadesi, il Ministro sta monitorando attentamente la situazione. Il Canada Industrial Relations Board è un tribunale indipendente", ha dichiarato Jennifer Kozelj, portavoce del ministro federale del Lavoro Patty Hajdu, in un comunicato inviato via e-mail.

Trattative contrattuali in stallo su retribuzione e straordinari

Meno di 12 ore dopo che i lavoratori hanno abbandonato il lavoro, la ministra del Lavoro Patty Hajdu ha ordinato ai 10mila assistenti di volo di tornare al lavoro, affermando che non è il momento di correre rischi con l'economia e ricordando i dazi senza precedenti imposte dagli Stati Uniti al Canada. Hajdu ha deferito l'interruzione del lavoro al Canada Industrial Relations Board (Cirb).

La compagnia aerea ha dichiarato che il Cirb ha prorogato la durata del contratto collettivo esistente fino alla definizione di un nuovo contratto da parte dell'arbitro.

La disputa per il contratto si è inasprita venerdì, quando il sindacato ha respinto la precedente richiesta di Air Canada di avviare un arbitrato diretto dal governo, che consente a un mediatore terzo di decidere i termini di un nuovo contratto.

Hajdu ha ribadito che il suo governo liberale non è antisindacale, aggiungendo che le due parti sono in una situazione di stallo.

I lavoratori di Air Canada manifestano all'aeroporto internazionale di Vancouver a Richmond, Columbia Britannica, Canada, 17 agosto 2025
I lavoratori di Air Canada manifestano all'aeroporto internazionale di Vancouver a Richmond, Columbia Britannica, Canada, 17 agosto 2025 Ethan Cairns/The Canadian Press via AP

Secondo Air Canada, i passeggeri i cui voli sono coinvolti potranno richiedere un rimborso completo sul sito web o sull'applicazione mobile della compagnia aerea.

La compagnia aerea ha dichiarato che offrirà anche opzioni di viaggio alternative attraverso altre compagnie aeree canadesi e straniere, quando possibile.

Tuttavia, ha avvertito di non poter garantire una riprenotazione immediata perché i voli di altre compagnie aeree sono già pieni "a causa del picco di viaggi estivi".

Air Canada e Cupe sono in trattativa contrattuale da circa otto mesi, ma non hanno ancora raggiunto un accordo provvisorio.

Entrambe le parti hanno dichiarato di essere ancora distanti sulla questione della retribuzione e del lavoro non retribuito che gli assistenti di volo svolgono quando gli aerei non sono in volo.

L'ultima offerta della compagnia aerea prevedeva un aumento del 38 per cento della retribuzione totale, compresi i benefit e le pensioni, nell'arco di quattro anni, che secondo la compagnia "avrebbe reso i nostri assistenti di volo i meglio retribuiti del Canada".

Ma il sindacato si è opposto, affermando che l'aumento dell'8 per cento proposto per il primo anno non è sufficiente a causa dell'inflazione.