La imposible aspiración del ‘dosmileurismo’: cuatro de cada diez trabajadores tienen un sueldo más bajo
Si el mileurismo nació en 2005 como una etiqueta para definir la precariedad salarial a la que se veían abocados una gran parte de los trabajadores en aquella época, casi 20 años después, con los precios de muchos de los bienes disparados, el dosmileurismo se ha convertido en la nueva frontera para delimitar la capacidad de un trabajador para salir adelante sin demasiadas dificultades con su sueldo. Una aspiración adquisitiva que, debido a la contención en las alzas de los sueldos de los últimos años frente al aumento del coste de la vida por la inflación —singularmente en los últimos tres años tras la irrupción del coronavirus— y el disparatado coste de la vivienda, todavía se le sigue resistiendo a una gran parte de los ocupados.
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